Dagelijks beantwoorden de juristen van Vijverberg alle mogelijke vragen van overheidswerkgevers op het terrein van rechtspositie en arbeidsvoorwaarden. Wij adviseren telefonisch, per e-mail of in een schriftelijk advies. U ontvangt op uw vraag een concreet en zakelijk antwoord. Vanzelfsprekend juridisch volledig verantwoord. Wij hebben oog voor de speciale verhouding tussen werkgever en medewerker, maar schuwen zonodig een duidelijke en stevige aanpak niet.

Graag overleggen wij in vroegtijdig stadium met u over de meest efficiënte aanpak van een vraagstuk. Met een verstandige strategische keuze is vaak een goed resultaat te boeken.

Vijverberg adviseert bijvoorbeeld over de aanpak van slecht functionerende medewerkers, functiewaarderingsvragen, ontwikkelingen rond arbeidstijden, schadevergoedingsvragen, het sluiten van een vertrekovereenkomst of pensioenkwesties. Vijverberg Juristen adviseert daarnaast over kwesties met leerlingen en/of hun ouders.

In juridische procedures vertegenwoordigen wij uitsluitend overheidswerkgevers. Dit is uniek in Nederland. U kunt Vijverberg Juristen dus niet tegenkomen als belangenbehartiger van één van uw medewerkers. Ook voor acute situaties die onmiddellijk ingrijpen vergen, kunt u op alle kantoordagen direct terecht bij een adviseur.